Міськрайонна газета

КЛОПОТАННЯ ПРО ПРИСВОЄННЯ ПОЧЕСНОГО ЗВАННЯ

Під головуванням заступника голови районної державної адміністрації Фролової Н.В., 13 лютого 2014 року відбулося засідання районної комісії для попереднього розгляду питання, пов’язаного із присвоєнням почесного звання України "Мати-героїня", мешканці села Клишки, яка народила шестеро дітей, виростила і виховала до восьми річного віку п’ятеро.

СЕРЕДНЯ ЗАРОБІТНА ПЛАТА ПО ШОСТКИНСЬКОМУ РАЙОНУ ЗРОСЛА

Відповідно до статистичних даних середньомісячна заробітна плата штатних працівників у Шосткинському району за 2013 рік склала 2160 грн., (за 2012 рік – 2115 грн., зростання 102,1%), середня по області – 2702 грн.

Середньооблікова кількість штатних працівників району за 2013 рік – 2213 чол.

ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ КЕРІВНИКІВ ЗА ЗАБОРГОВАНІСТЬ ІЗ ВИПЛАТИ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ

Відповідно до даних статистичної звітності підприємств Шосткинського району заборгованість із виплати заробітної плати працівникам станом на 01.02.2014 складає 174,6 тис. грн. на одному підприємстві – товаристві з обмеженою відповідальністю «Елга». Графік погашення заборгованості наданий керівництвом товариства на 2014 рік виконується.

ЗМЕНШЕННЯ ЗАБОРГОВАНОСТІ ЗІ СПЛАТИ СТРАХОВИХ ВНЕСКІВ НА ЗАГАЛЬНООБОВ’ЯЗКОВЕ ДЕРЖАВНЕ ПЕНСІЙНЕ СТРАХУВАННЯ

За інформацією управління Пенсійного фонду України в м. Шостці та Шосткинському районі заборгованість зі сплати страхових внесків на загальнообов’язкове державне пенсійне страхування по Шосткинському району станом на 01.02.2014 складає 88652,16 грн. У порівнянні з 01.01.2014 заборгованість зменшилася на 4757,86 грн.

УКЛАДЕННЯ КОЛЕКТИВНИХ ДОГОВОРІВ І КОЛЕКТИВНИХ УГОД – ОДИН ІЗ НАПРЯМІВ СОЦІАЛЬНО-ТРУДОВИХ ВІДНОСИН

Управлінням соціального захисту населення проводиться активна інформаційно - роз’яснювальна робота стосовно питання соціально-трудових відносин, посилення соціального діалогу.

В результаті проведеної роботи протягом 2013 року в Шосткинському районі зареєстровано 20 колективних договорів, кількість зборів трудових колективів, у яких взяли участь працівники райдержадміністрації - 14, спеціалісти управління соціального захисту населення – 12.

Більше статей...

  1. ВИЇЗД « МОБІЛЬНОГО СОЦІАЛЬНОГО ОФІСУ»
  2. РЕАБІЛІТАЦІЯ ІНВАЛІДІВ
  3. ПІДВЕДЕННЯ ПІДСУМКІВ МІСЯЧНИКА ЛЕГАЛІЗАЦІЇ «ТІНЬОВОЇ» ЗАЙНЯТОСТІ У ГРУДНІ 2013 РОКУ
  4. ІНФОРМАЦІЯ ТЕРИТОРІАЛЬНОЇ ДЕРЖАВНОЇ ІНСПЕКЦІЇ З ПИТАНЬ ПРАЦІ У СУМСЬКІЙ ОБЛАСТІ ПРО СТАН ДОТРИМАННЯ ЗАКОНОДАВСТВА ПРО ПРАЦЮ В РАЙОНІ
  5. ОСНОВНА ЗАДАЧА - ПОГАШЕННЯ БОРГІВ ДО ПЕНСІЙНОГО ФОНДУ УКРАЇНИ ТА ЗАБОРГОВАНОСТІ ІЗ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ
  6. ВИЗНАЧЕНО ШЛЯХИ ВИКОНАННЯ ПОКАЗНИКІВ ПРОГРАМИ ЗАЙНЯТОСТІ НАСЕЛЕННЯ ШОСТКИНСЬКОГО РАЙОНУ НА ПЕРІОД ДО 2017 РОКУ НА 2014 РІК
  7. ВИЇЗД « МОБІЛЬНОГО СОЦІАЛЬНОГО ОФІСУ»
  8. ЗАСІДАННЯ РАЙОННОЇ КОМІСІЇ З ВИЗНАЧЕННЯ ВИДІВ ТА ОБСЯГІВ РОБІТ З БЕЗОПЛАТНОГО КАПІТАЛЬНОГО РЕМОНТУ БУДИНКІВ І КВАРТИР
  9. ЗАВДАННЯ ПО СТВОРЕННЮ НОВИХ РОБОЧИХ МІСЦЬ В РАЙОНІ ВИКОНАНО
  10. «ГАРЯЧА ЛІНІЯ» ТЕРИТОРІАЛЬНОЇ ДЕРЖАВНОЇ ІНСПЕКЦІЇ З ПИТАНЬ ПРАЦІ У СУМСЬКІЙ ОБЛАСТІ